看護師を取り巻く環境

看護師転職の未来予想図

上では看護師転職の最近の傾向について紹介してきましたが、看護師の転職市場は将来的にはどうなるのでしょうか?もちろん未来のことは誰にも分かりませんが、現状で分かっている情報を元に、看護師転職の将来を予測したいと思います。 […]

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看護師の転職の最新事情について

ここでは、看護師が転職を考える上での最新事情について紹介します。 3~5年目での転職が一つの目安 看護学校(専門学校・大学)を卒業した看護師が最初に就職するのが大学病院や総合病院です。この病院看護師としての経験を経て、転 […]

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看護師の結婚事情は?

看護師は日々の仕事が忙しく、プライベートに満足していない方も多いですが、それでも一定年齢の看護師なら無視できないテーマがあります。結婚です。結婚に関心が全くないという未婚看護師の方は少数派でしょう。女性看護師にとって結婚 […]

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訪問看護師の「大不足時代」が来る?

「平成26年度診療報酬改定で受ける病院経営への影響度」でも書いた通り、今後は急性期病院の数が少しずつ減らされ、代わって介護施設や療養施設、訪問看護ステーションが増えていくと思われます。 こうした背景には、2025年には団 […]

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病院看護師が将来的には人余りになる?

病院看護師というと、どんなイメージを持っているでしょうか?お給料は良いけど肉体的・精神的に大変なお仕事、仕事がハードで離職率が高く現場はいつも人手不足、病院はいつも看護師の募集を行っている・・・。こんなイメージをお持ちの […]

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平成26年度診療報酬改定の影響度

患者さんが病院に支払う診察費・治療代・入院費などは病院が勝手に料金を決めている訳ではなく、国が定めたガイドラインに従って計算されています。こうした診察費・治療代・手術費などをひっくるめて「診療報酬」と呼びますが、この診療 […]

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老人看護の問題点について

超高齢社会へ突入した日本の医療現場における課題に、「老人看護」があります。成人と老人の看護では別の視点が必要になるにもかかわらず、未だその手法が十分に浸透しておらず、看護の現場で迷ったり不安になる看護師が少なくありません […]

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看護師不足の実態と原因

厚生労働省の発表によると、2011年から2015年にかけて、国内で最大約5万6千人もの看護師が不足するとされています。 新聞やテレビなどのメディアで、慢性的な看護師不足の問題が取り上げられるようになって久しいですが、医療 […]

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中国人看護師が急増している?

日本の医療機関では、慢性的・全国的な看護師不足が見受けられます。この不足している人材を補充するため、外国からの看護師導入が以前から進められていて、なかでも近年注目されるのが中国人看護師の増加です。 日本の病院で中国人看護 […]

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潜在看護師からの職場復帰!復職支援は?

医療現場における看護師不足は深刻な状態にありますが、この状況の打開の一つの鍵となるのではないかと注目されているのが「潜在看護師」です。厚生労働省が2012年に発表した推計によると、潜在看護師は現在国内に約71万人いるとさ […]

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看護師が売り手市場って本当?求人動向は?

求人活動で言われる「売り手市場」とは、ひとつの職種において、求職活動を行っている人の数よりも求人数が上回っている状態を指し、つまりは就職、転職がしやすい状況です。 看護師業界はこれまで、売り手市場であると言われてきました […]

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